Praktijkgebied

nl en fr

Praktijkgebied & aanpak

Het sociaal recht is een uitgebreide en zeer diverse rechtstak waar ons kantoor zich zeer goed in thuis voelt.

Wij trachten elke problematiek waarmee de klant ons confronteert op korte termijn en op een zo efficiënt mogelijke wijze op te lossen. Op minnelijke wijze als het kan, via de rechter als het moet. Waar mogelijk, denken wij mee met onze klanten om conflicten te voorkomen.

Wij trachten in de eerste plaats om onderhandelde oplossingen te vinden “out of court”. De procedure is de ultieme remedie.

Testimonial

Jean-Pierre Verbeeck
Ex-kaderlid
“Bij de beëindiging van een vorige dienstbetrekking moest ik een gerechtelijke procedure voeren om mijn rechten te doen eerbiedigen. De procedure was zwaar en complex (Belgische en buitenlandse engagementen), maar gelukkig kon ik rekenen op de professionele begeleiding van Buyssens Advocaten ,die ook over het nodig netwerk beschikten om advies van andere specialisten(Belgische en buitenlandse) in te roepen voor aspecten buiten hun eigen professioneel domein. Dankzij hun inspanningen werd een zeer gunstig resultaat behaald. Ik denk dat geen enkel ander team van advocaten het beter zou hebben kunnen doen.”

Testimonial

Ingrid Ceusters-Luyten
Gedelegeerd Bestuurder, Group Hugo Ceusters – SCMS
“Sinds vele jaren doen wij beroep op de diensten van het team van Buyssens Advocaten om ons te adviseren op het vlak van het arbeidsrecht en het sociale zekerheidsrecht. Dankzij hun know-how is de input die wij van de advocaten ontvangen aangaande de soms delicate problemen waar wij als ondernemers mee geconfronteerd worden, zeer waardevol. Na zoveel jaren is er sprake van een echte wederzijdse vertrouwensband.”

Testimonial

Jim Linsen
HR-Manager, DSV groep
“Al jarenlang werken wij samen met het team rond Herman Buyssens voor alles wat binnen onze onderneming te maken heeft met arbeidsrecht en sociale zekerheidsrecht. Wij appreciëren niet alleen de deskundigheid en de betrokkenheid van de advocaten, maar ook hun bereikbaarheid en reactiesnelheid.”

Testimonial

Philippe De Bruyne
HR-directeur, Zorgbedrijf Antwerpen
“Het kantoor van Herman Buyssens heeft voor ons door de jaren heen al verschillende dossiers behandeld. Wij appreciëren de grondigheid en de degelijkheid waarmee de advocaten te werk gaan. Onze mensen kunnen ook op hen rekenen wanneer ze kleinere vragen hebben inzake sociaal recht of als ze een sparring partner nodig hebben om hun eigen ideeën te testen.”

Testimonial

Erika Priebee
HR Manager, Hapag-Lloyd Benelux
“Toen ik aantrad als HR Manager van Hapag-Lloyd Antwerpen kwam het bedrijf net uit een herstructurering die begeleid was door het kantoor van Mr. Buyssens. Sindsdien doen wij beroep op het kantoor voor sociaalrechtelijke vragen die zich aandienen, zowel op individueel als op collectief vlak. Wij waarderen vooral de toegankelijkheid en de hands-on mentaliteit van Buyssens Advocaten. Zij denken met ons mee, signaleren proactief aandachtspunten en reiken concrete oplossingen aan”.

Arbeidsrecht

Wij begeleiden ondernemingen in alle facetten van de tewerkstelling van hun personeel. Dat kan gaan over het opstellen van arbeidsovereenkomsten, arbeidsreglementen, bonusplannen, het verlenen van advies en bijstand in contacten met de sociale inspectiediensten, in geval van ontslag of bij onderhandelingen met de vakbonden,…

Het kantoor beschikt verder over ervaring in zowat alle meer gespecialiseerde deelgebieden van het arbeidsrecht, zoals bijvoorbeeld: internationale tewerkstelling en detachering, welzijn op het werk, arbeidsongevallen, schijnzelfstandigheid, sociaal strafrecht, intellectuele rechten van werknemers, aanvullende pensioenen, discriminatie, pesten op het werk, collectief ontslag, gerechtelijke reorganisaties, beschermde werknemers, sociale verkiezingen,…

Ook particulieren kunnen bij ons terecht voor advies in verband met hun tewerkstelling of ontslag. Daarbij richten wij ons zowel tot werknemers als tot zelfstandigen.

Uiteraard wordt er zeer streng op toegezien dat er nooit belangenconflicten ontstaan in dossiers.

Sociale­zekerheids­recht

Onze klanten kunnen ook op ons rekenen wanneer zij een geschil hebben met de RSZ, bijvoorbeeld over de kwalificatie van loon als berekeningsbasis voor sociale bijdragen, geschillen inzake schijnzelfstandigheid, schijnwerknemerschap, discussies over de toepasselijke wetgeving, hoofdelijke aansprakelijkheid, CO2-bijdragen, (weigering van) kwijtschelding van bijdrageopslagen en verwijlinteresten,…

Ook in geschillen met het RSVZ of met andere sociale zekerheidsinstellingen, zoals bijvoorbeeld de FPD (Federale Pensioendienst, voorheen RVP) inzake wettelijk pensioen, het RIZIV of de RVA, staan wij onze klanten bij met raad en daad.